Whistleblowing

Politica di whistleblowing

In attuazione della direttiva UE 2019 n.1937 è stato emanato il decreto legislativo n. 24 del 10 marzo 2023 riguardante la protezione delle persone che segnalano violazioni di specifiche norme di legge o di natura etico sociale.

Euroguarco si è dotata di uno strumento di conformità aziendale (piattaforma Trusty) attraverso il quale dipendenti, fornitori, clienti e collaboratori esterni possono segnalare, in modo riservato e protetto, eventuali illeciti riscontrati durante la propria attività.

E’ stato individuato un gestore per l’esame delle segnalazioni che è stato puntualmente nominato ed autorizzato.

Gli illeciti denunciabili all’Ente designato, con potere di accertamento e intervento, sono fondamentalmente:
• i cosiddetti “reati presupposto” del D.lgs. n.231/2001 e che rappresentano illeciti di natura penale (truffa, frode ai danni dello Stato, delitti informatici, peculato, reati societari, corruzione ecc.)
• cattive pratiche che incidono sugli interessi strategici della comunità (privacy, antitrust, ambiente)
• condotte in violazione di standard etici
La norma di legge definisce chiaramente le tutele per tutti coloro che effettuano segnalazioni di violazioni i quali non possono subire ritorsioni di alcun tipo.

Ovviamente le segnalazioni devono essere documentate e avere una seria base di fondamento per non incorrere, all’opposto, nel reato di diffamazione compiuto dal segnalante in caso di denuncia infondata o inesistente.

Le segnalazioni relative a problematiche commerciali (prodotti, servizi, etc..) dovranno seguire i consueti canali di comunicazione

Se invece vuoi procedere con la segnalazione clicca qui.

 

Whistleblowing policy

In implementation of the 2019 EU directive n.1937, legislative decree n. was issued. 24 of 10 March 2023 concerning the protection of people who report violations of specific legal or social ethical provisions.

Euroguarco has equipped itself with a corporate compliance tool (Trusty platform) through which employees, suppliers, customers and external collaborators can report, in a confidential and protected manner, any offenses encountered during their activities.

A manager was identified to examine the reports and was duly appointed and authorised.

The offenses that can be reported to the designated body, with the power of investigation and intervention, are basically:
• the so-called “predicate crimes” of the Legislative Decree. n.231/2001 and which represent criminal offenses (fraud, fraud against the State, computer crimes, embezzlement, corporate crimes, corruption, etc.)
• bad practices that impact the strategic interests of the community (privacy, antitrust, environment)
• conduct in violation of ethical standards
The law clearly defines the protections for all those who report violations who cannot suffer retaliation of any kind.

Obviously the reports must be documented and have a serious basis in order not to incur, on the contrary, the crime of defamation committed by the reporter in the event of an unfounded or non-existent report.

Reports relating to commercial problems (products, services, etc.) must follow the usual communication channels

If you want to proceed with the report, click here.

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